Strategisches Know-How und Business Coach für Kooperationen EUROPA

Building Bridges

Kulturelle Go-to-Market und Expansions Strategien
Business Coach für Kooperationen EUROPA – CHINA
Training | Speaking | Strategieberatung
für Expansion, Merger, Delegationen oder interkulturelle Teams

Four smiling business people meeting and shaking hands outdoors, Beijing

Emi (Emanuela) Hanes
韩艾美

Expertin für Kulturelle Strategien

Kooperation Europa – China

Trotz Marktanalysen funktioniert das Produkt oder die Kooperation mit dem Partner vor Ort einfach nicht richtig? Das Geschäft sollte anlaufen, aber „irgendwie“ passiert es nicht? Kommunikationsprobleme, unterschiedliche Geschäftsmentalität und andere strategische Rahmen erschweren die Zusammenarbeit.

Gerade Go-to-Market Strategien basieren stark auf Zahlen, Daten und Fakten der Marktanalysen. Erfolgreiche Unternehmen sind sich jedoch einig: Erfolg oder Misserfolg kommen nicht nur von den „Hard Facts“. Ich habe mich auf die kulturelle Gestaltung von Strategien und Optimierung von internationalen Geschäftskontakten von und nach China spezialisiert.

Ausschlaggebend für Erfolg oder Misserfolg von Projekten in China ist das kulturelle Mindset. Unterschiedliche kulturelle Erwartungshaltungen oder falsche strategische Einschätzungen und Entscheidungen vernichten substanzielle Investitionen von Zeit und Geld.

Stellen Sie Ihre Entscheidungen auf ein stabiles strategisches Fundament. Nutzen Sie mein Know-How über wirtschaftspolitischen Strategien und das kulturelle Mindset, die Ihr Unternehmen oder Ihre Branche betreffen. Betten Sie bereits vor Markteintritt und als Begleitung Ihr China Business in den richtigen strategischen Kulturellen Rahmen.

Ihr Unternehmen ist einzigartig – meine Methoden auch

Ihr Nutzen

Kultureller Strategien für die Positionierung im Zielmarkt und bei den Ziel-Partnern
Überblick über die relevanten wirtschaftspolitischen Entwicklungen in China, die Ihr Unternehmen betreffen
Einwandfreie und effektive Kommunikation
Strategische, innovative und zukunftsweisende Strategien
Reibungslose und zielgerichtete internationale Zusammenarbeit
Effizienzsteigerung durch Minimierung kostspieliger Fehler, Verzögerungen und Konflikte
Wirkungsvolles interkulturelles Mitarbeiter- und Teammanagement
Dabei ist mein Anspruch, jede Aufgabenstellung maßgeschneidert und individuell zu lösen.

„Internationale Kooperationen zwischen Europa und China stellen Unternehmen immer noch vor große Herausforderungen. Studien zeigen, dass die meisten heimischen Unternehmen kaum fundierte Kenntnisse über das Mindset und die Strategien ihrer chinesischen Partner haben. So werden zum Teil millionenschwere Entscheidungen mit falschen Prämissen getroffen.“